中心簡介 組織運作

◎ 本校師資培育中心成立至今深受學校之支持與肯定，從成立至今在學校組織編制中皆為一級單位。
本中心設有行政業務分組，分教學組、實習組、推廣組，各組組長分別由郎亞琴副教授、謝智玲助理教授、蕭揚基副教授兼任，皆為無給職。
教學組負責課程與教學、教師聘任、學生學習及教師評鑑等相關事宜。
實習組負責輔導學生至教育實習機構參訪、見習及實習事宜，協助學生建立與實習機構的良好溝通關係，輔導畢業生相關就業事宜。
推廣組負責地方教育輔導、教師在職進修及相關研習活動之規劃。
本中心另設有各相關委員會，包括：教師評審委員會、課程發展委員會、教師評鑑委員會、教育學程甄選委員會及實習輔導委員會等(本中心之組織架構圖如圖所示)。
綜上所述，本中心在學校之組織與定位明確，運作順暢，並受學校充分之支持與授權。

（二）功能
◎本中心成立至今，集大葉英才，培育甚多杏壇之新秀。

整體而言，本中心之功能如下：
1.開創全校學生另一生涯發展軌道，提供擔任中等學校教師之機會。
2.開授教育專業相關課程，增進全校學生教育專業知能。
3.參與規劃與執行本校教學卓越計畫，提升全校教學效能。
4.提供本校各教學單位諮詢服務，精進教師教學功能。
5.承擔中部地區教師專業研習重要角色，提高中小學教師專業水準。
6.提供中小學教師進修學位、學分及非學分課程，提昇中小學教師專業知能發展。
7.協助鄰近中小學提升行政、教學與輔導知能，發揮區域教育功能。
8.關注地方弱勢教育，扶助弱勢學生之學習與成長。